Notre mission est de fournir une gestion d'exposition en temps réel, selon la perspective d'un hacker

Hadrian modernise les pratiques de sécurité offensive par l'automatisation, rendant les équipes de sécurité plus rapides et évolutives. Équipées en continu de la perspective du hacker, les entreprises deviennent plus difficiles à pirater.

Équipe de direction.

Rogier Fischer

Co-fondateur & PDG

Olivier Beg

Co-fondateur & Directeur du Hacking

Maurice Clin

Co-fondateur

Prash Somaiya

CTO

Peter Hix

Head of Growth

Delano Lobman

Responsable des ressources humaines

Rutger van Waveren

Responsable produit

Alex Wells

Responsable du marketing produit

Matan Shavit

Chef de cabinet

Sasja Storms

Responsable de la réussite client

Notre histoire

En 2009, à seulement 13 ans, Rogier Fischer et Olivier Beg se rencontrent sur un forum en ligne. Ils découvrent vite qu'ils partagent une passion commune pour le défi de « casser » ce qui ne devrait pas l’être.

Ils commencent alors à travailler ensemble comme hackers éthiques pour de nombreuses institutions financières néerlandaises et des entreprises technologiques internationales. Aider les entreprises à renforcer leur sécurité devient une véritable passion pour eux.

Pour améliorer la sécurité des entreprises à plus grande échelle, Olivier et Rogier réalisent qu'une plateforme autonome est nécessaire pour identifier et tester les actifs numériques.

En simulant les chemins d'attaque potentiels des cybercriminels, ils sont convaincus qu'Hadrian aidera les entreprises à comprendre leurs risques clés et à prioriser leurs ressources de sécurité.

Révolutionner la cybersécurité

Nous sommes fiers d'être soutenus par des investisseurs qui croient en notre vision de l’automatisation des équipes de red team.

Découvrez pourquoi notre équipe nous note 4,8/5
Nous nous efforçons de créer un environnement de travail où chacun se sent soutenu pour évoluer, se connecter et avoir un impact. Notre travail est créatif, collaboratif, audacieux et surtout, amusant.

Nos investisseurs.

Découvrez pourquoi notre équipe nous note 4,8/5

Nous nous efforçons de créer un environnement de travail où chacun se sent soutenu pour évoluer, se connecter et avoir un impact. Notre travail est créatif, collaboratif, audacieux et surtout, amusant.

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